Можно ли  аптеке открыться  в день получения лицензии?  

В аптечной сети возникла необходимость временно перевести сотрудника из одного подразделения в другое (на ту же должность, на ту же заработную плату, но в другой район). В трудовой книжке сотрудники не прикреплены к подразделениям, они числятся просто в сети. Сотрудник не соглашается. Можем ли мы на основании приказа, ссылаясь на производственную необходимость, произвести перевод и на какой максимальный срок?

Аккредитовывается специалист с сертификатом УЭФ, диплом об образовании от 2007 г. Документы отклоняют, обоснование - отсутствие интернатуры. Обосновано ли данное требование?

Может ли аптека, имея свой сайт, мобильное приложение и наличие в штате врача-терапевта, осуществлять услуги телемедицинских консультаций? Если да, какие разрешительные документы для этого необходимы?

Какие требования необходимо соблюдать фармацевтическому дистрибьютору, осуществляющему оборот спиртосодержащих лекарственных препаратов? Какую дополнительную отчетность необходимо сдавать и в каких системам отражать операции прихода /отгрузки?

Как переоформить на одну лицензию две аптеки индивидуального предпринимателя и аптеку (ООО), в которой единственный учредитель этот же предприниматель?

Можем ли мы принять в аптеку на должность фармацевта сотрудника, который имеет диплом медицинского училища по специализации "сестринское дело"(от 1994 г.) и диплом о профессиональной переподготовке (от 25.12.2020 г.), который дает право на ведение профессиональной деятельности в сфере фармации и сертификат специалиста от 25.12.2020 г. по специальности «Фармация»?

В составе ООО аптека и аптечный пункт, 12 человек по штатному расписанию, включая директора, бухгалтера, кассира, провизоров и фармацевтов, нужно ли руководителю ООО (имеет диплом врача) проходить обучение по оказанию первой помощи пострадавшим для того, чтобы проводить инструктажи остальным сотрудникам? Нужно ли проходить обучение по оказанию первой помощи всем членам комиссии по проверке знаний по охране труда внутри организации, для дальнейшего обучения по оказанию первой помощи остальных членов коллектива?

Действуют ли сейчас в Калининградской области требования ведения журналов термометрии работников, проветривания помещений и обработки производственных поверхностей в аптеке и т.д.?

Может ли организация,  имеющая лицензию  на медицинскую   деятельность (и развитую  сеть  клиник), заключить договор ответственного хранения с  организацией, имеющей  лицензию на фармацевтическую деятельность (предмет договора: прием товара от поставщиков, хранение и отгрузка со склада в адрес каждой из клиник)? Как в таком  случае правильно оформить документацию? Кто в товаросопроводительных документах будет выступать грузополучателем  товара? Как данные  операции должны  быть отражены в МДЛП?