Юридический консалтинг для
фармацевтических и медицинских организаций

Порядок обеспечения спецодеждой работников фармацевтического склада

Просим указать действующие нормативные документы, согласно которым производится обеспечение сотрудников склада оптовой торговли лекарственными средствами для медицинского применения спецодеждой. Также, просим указать, что входит в понятие спецодежда (халат, костюм х/б, куртка, обувь и т.д.), влияние сезонности (зима/лето) и, если возможно, нормы выдачи и сроки использования.
 14 сентября 2014 г. 3025
 17 сентября 2014 г.
Пожалуйста, обращайте внимание на дату ответа – ситуация могла измениться.
В настоящее время действуют следующие нормативные документы:•Межотраслевые правила обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты - утверждены Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (ред. от 20.02.2014);•Типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты – утверждены Постановлением Минтруда России от 29.12.1997 N 68 (ред. от 05.05.2012)•Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением – утверждены Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.10.2008 N 541н.Конкретных норм и перечней спецодежда для работников оптовой торговли лекарственными средствами они не содержат, а только общие нормы для работников по определенным профессиям.Обращаем внимание, что в соответствии с п.5 Межотраслевых правил средства индивидуальные защиты СИЗ (в том числе спецодежда)  предоставляются работникам на основании результатов проведения специальной оценки условий труда.СИЗ, предназначенные для использования в особых температурных условиях, обусловленных ежегодными сезонными изменениями температуры, выдаются работникам с наступлением соответствующего периода года, а с его окончанием сдаются работодателю для организованного хранения до следующего сезона (п.21 Межотраслевых правил).Согласно ч. 2 ст. 221 ТК РФ работодатель имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения устанавливать нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с типовыми нормами защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, а также особых температурных условий или загрязнения.
Автор ответа:
Аудитор юридической компании «Юнико-94»
Л. П. Полевая
Удалить
Вопрос относится к темaм: