Вопрос:
    1. Разъясните пожалуйста порядок ежемесячного процесса начисления заработной платы сотрудникам с определением обязанностей каждого из участников этого процесса (отдела кадров, экономической службы, бухгалтерии). 2.Необходимо ли придерживаться Единой тарифной сетки по оплате труда работников организации бюджетной сферы, регламентированной приказом МЗ РФ от 15.10.1999 № 377 \"Об утверждении положения об оплате труда работников здравоохранения\" для формирования окладов сотрудникам, если ОАО \"Медицина\" - коммерческая организация, но часть услуг оказывает в рамках программы ОМС.

Вопрос:
    В нашей аптечной сети есть работники, получающие высшее образование. Скажите, пожалуйста, обязаны ли мы предоставлять ученический отпуск при предъявлении справки-вызова из ВУЗа? Предусмотрена ли административная ответственность за не предоставление ученического отпуска?

Вопрос:
    Сколько времени должны храниться в аптеке сертификаты после того, как препараты были реализованы?

Вопрос:
    В случае выявления неликвидных товаров, товаров с ограниченным сроком годности, какой % скидки имеет право сделать аптека на данный товар? Зависит ли это от срока окончания реализации? Какими нормативными документами это регламентируется? Объясните порядок переоценки товара, отражение результатов в бухгалтерском учете?

Вопрос:
    Фонд оплаты труда включает в себя оплату труда и начисления на заработную плату. Верно ли это? В соответствии с какими документами можно дать определение термина «фонд оплаты труда»?